Лидер и племя

 Наукой давно доказан тот факт, что человеку присущий стадный инстинкт. Несмотря на некую негативную смысловую нагрузку этого понятия, человеческое желание быть частью коллектива часто приносит впечатляющие плоды. Вместе намного легче добиться результата любой деятельности и привести к успеху неизвестную никому компанию. Так в чем же кроется секрет успеха всемирно известных предприятий и корпораций? Что такое «сильная команда»? Как правильно построить работу с коллективом? В чем секреты успешных лидеров?

Чтобы дать четкие вопросы на эти и многие другие вопросы авторам уникальнейшей книги «Лидер и племя» понадобилось больше десятилетия наблюдения за работниками двух дюжин успешных и, наоборот, отстающих организаций. Результаты этого увлекательного эксперимента были оформлены в книгу-пособие для менеджеров, директоров компаний, маркетологов, преподавателей бизнес-курсов и высших учебных заведений.

Сооснователям и партнерам фирмы CultureSync – Дэйву Логану, Хэли Фишер-Райт и Джону Кингу удалось не только в доступной форме проанализировать плюсы и минусы работы руководителей самых разных организаций, но и, опираясь на свой собственный многолетний опыт, сформировать систему правил и методов управления коллективом.

Прочитав книгу «Лидер и племя», Вы узнаете:

• что такое «здоровое управление»;
• как избежать разрушительной агрессивности в коллективе;
• почему высококлассные лидеры часто не могут справиться с новым коллективом;
• как добиться командного творчества;
• как развивается культура племен и многое другое.

«Лидер и племя» - книга, способная поменять сознание даже самых опытных руководителей, не один год управляющих большим коллективом.